これからの働き方を考える

【セミナー案内】情シスの属人化を解消する〜人の異動で翻弄される端末・権限・サポートを整える〜

【セミナー案内】情シスの属人化を解消する〜人の異動で翻弄される端末・権限・サポートを整える〜

組織変更に手を煩わせない情シスを実現!

人事異動や組織変更のたびに、情シスは「申請の手戻り」「端末の手配・回収」「アカウント/権限対応」「問い合わせ急増」が同時多発し、通常業務が止まりがちです。

本ウェビナーでは、こうした“異動期の詰まり”を情シス運用の構造問題として分解し、設計で解消する内容をお伝えします。

承認フローの標準化、PCライフサイクル運用、サービスデスクのナレッジ運用を一気通貫でつなげ、最短で回る社内サポートの作り方を解説します。

セミナー概要

開催日時 3月5日(木)14:00~15:00(live配信)
3月10日(火)16:00~17:00(録画配信)
3月13日(金)11:00~12:00(録画配信)
形式オンライン
参加費無料
定員100名様
こんな方におすすめ ・人事異動のたびに情シスが忙殺される(端末/権限/問い合わせが同時多発)
・申請がバラバラで差し戻し・承認遅延が多い
・PCの配布・回収・更改・廃棄が分断され、資産管理が属人化している
・問い合わせが増える時期に一次受けが回らず、情シスの改善業務が止まりがち
・ナレッジ/FAQが更新されず、同じ問い合わせが減らない(属人化している)
主催株式会社エイトレッド、ワークフロー総研
共催株式会社パシフィックネット、パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社

タイムテーブル

14:00~14:10 オープニング
14:10~14:25セッション1(株式会社エイトレッド)
14:25~14:40セッション2(株式会社パシフィックネット)
14:40~14:55セッション3(パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社)
14:55~15:00まとめ、アンケートご案内

登壇者紹介

株式会社パシフィックネット
ITソリューション部 東京ソリューショングループ
新井 さくら

大手企業や官公庁など既存顧客への対応や新規案件への提案を通じて情報システム部門の課題解決に向けた支援を行う。
営業活動の傍ら展示会やセミナー登壇にも取り組み、組織全体の成果創出に貢献している。



パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
ワークスデザイン事業本部 サービスコンサルティング課
石原 慧

2021年にパーソルビジネスプロセスデザインに入社後、大手企業向けITサポートプロジェクトに携わり、ユーザー対応や運用改善を担当。その後、WEBマーケティング領域へ異動し、コンテンツ制作およびリード獲得施策に取り組む。
現在はコンタクトセンターおよびヘルプデスク領域の法人営業を担当し、課題整理から提案までを一貫して対応。ITサポート・WEBマーケティング・営業の3つの経験を活かし、さまざまな企業の業務課題に向き合っている。



株式会社エイトレッド
マーケティング部マーケティングG主任 ワークフロー総研編集長
金本奈絵

大学卒業後、大学の事務員としての経験を経て、住宅系専門紙の記者に転身。その後、活動の場をWeb媒体に広げ、オウンドメディアの運営に従事。
さらに、イベント運営や商品開発、教室運営を通じて、子どもたちへの将棋の普及活動にも携わる。
現在は株式会社エイトレッドにて、バックオフィス向けオウンドメディア「ワークフロー総研」の編集長として、記事のディレクションのほか、セミナーやカンファレンスなどの企画運営を行う。

ワークフロー総研 編集部
この記事を書いた人 ワークフロー総研 編集部

「ワークフロー総研」では、ワークフローをWork(仕事)+Flow(流れ)=「業務プロセス」と定義して、日常業務の課題や顧客の潜在ニーズの視点からワークフローの必要性、重要性を伝えていくために、取材やアンケート調査を元にオンライン上で情報を発信していきます。また、幅広い情報発信を目指すために、専門家や企業とのコラボレーションを進め、広く深くわかりやすい情報を提供してまいります。

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